Image
Mitä vastuullisuus tarkoittaa meille?
Luomme hyvinvoivaa elinympäristöä. Paikkoja joissa asua, oppia, tehdä töitä, nauttia arjesta ja juhlasta, huolehtia omasta ja muiden hyvinvoinnista sekä viettää aikaa yhdessä. Teemme tiloja elämälle ja liikkumisen mahdollisuuksia näiden tilojen välille. Vastuullisuus meille tarkoittaa sitä, että teemme ihmisille ja ympäristölle viisaita ja kestäviä valintoja.
Sitowise ja kestävän kehityksen tavoitteet
YK:n kestävän kehityksen tavoitteet (SDG) määrittelevät kansainväliset kestävän kehityksen painopisteet ja tavoitteet vuoteen 2030 asti. Suunnittelemillamme ratkaisuilla on valtava merkitys hyvinvoivaan elinympäristöön, joten olemme tunnistaneet näistä työmme kannalta olennaisimmat. Kunkin tavoitteen kohdalta löydät yhden esimerkin.
Image
Image
Image
Sitowise creates living environment where one of the cornerstones is to support the health and well-being of people and nature. For example, we design ventilation that supports high-quality indoor air in buildings.
Image
Image
Image
Image
Image
The well-being and job satisfaction of Sitowise's 1,800 experts is the cornerstone for everything we do. We take care of their well-being at work in many ways, for example by offering transportation vouchers and a break exercise app.
Image
We help our clients to take industry and infrastructure forward in an increasingly sustainable way through competent design, innovation development and digital solutions. For example, we are exploring ways to reduce emissions from shipping.
Image
Image
Design based on client needs and robust digital services ensure sustainable cities where communities have the opportunity to bloom. For example, we are planning a well-functioning public transport connection to the shopping center.
Image
Image
One of the starting points for future habitats is to mitigate and adapt to climate change. Through concrete plans and expert consultation, our clients can achieve their climate goals and reduce their emissions. For example, we are designing an energy class A building that will significantly reduce the carbon footprint of its residents.
Image
Image
Image
Image
Image
Image
Olemme avoimia
Järjestämme esimerkiksi kuukausittain toimitusjohtajan aamukahvit, joissa käydään rehellisesti läpi ajankohtaisia asioita ja kaikilla on mahdollisuus esittää kysymyksiä johdolle.
Image
Luotamme toisiimme
Luotamme työkavereihin ja annamme vastuuta. Meillä myös NextGen-harjoittelijat pääsevät heti mukaan työn touhuun, projekteihin ja asiakastapaamisiin. Noin kymmenesosa meistä on harjoittelijoita.
Image
Pelaamme yhtenä joukkueena
Jotta voimme tarjota asiakkaalle parhaita ratkaisuja, toisinaan on hyvä koostaa tiimejä liiketoimintojen ja yksikköjen rajoja ylittäen. Jokainen sitowiseläinen on osa tiimiä, johon hän tuo oman, ainutlaatuisen panoksensa.
Image
Tunnemme asiakkaamme
Jatkuvan vuoropuhelun lisäksi teemme säännöllisesti asiakastyytyväisyyskyselyn. Kun tunnemme asiakkaamme hyvin, voimme suunnitella ja ehdottaa yhä parempia ja rohkeampia ratkaisuja.
Image
Olemme rohkeita
Asetimme rohkean tavoitteen olla alamme vastuullisin kumppani. Tämä vaatii meitä kehittämään toimintaamme ja kertomaan siitä avoimesti sekä sitowiseläisille että asiakkaillemme ja muille sidosryhmillemme.